Voor Provincie Zuid-Holland zijn wij op zoek naar een Senior Projectmanager Centraal Archief en Legacy Systemen (CALS).
Programma Informatietransitie:
Provincie Zuid-Holland werkt binnen het Programma Informatietransitie aan het duurzaam op orde brengen, houden en benutten van informatie. Een belangrijk onderdeel hiervan is de implementatie van CALS: het Centraal Archief en Legacy Systeem.
Deze opdracht betreft een bestaande positie binnen het Programma Informatietransitie die opnieuw op de markt wordt gebracht via de algemene mantelovereenkomst / het DAS voor tijdelijke inhuur van I&A-functies. De continuïteit van de werkzaamheden is van belang, omdat CALS zich in een lopend implementatie-, migratie- en borgingstraject bevindt.
Van de kandidaat wordt daarom verwacht dat deze snel overzicht kan krijgen, voortbouwt op reeds gemaakte keuzes en afspraken, en tegelijkertijd zelfstandig kan sturen op planning, kwaliteit, leveranciersmanagement, migratie, besluitvorming en overdracht naar beheer.
CALS is gebaseerd op een product/oplossing van OpenText en is bedoeld als voorziening voor het duurzaam toegankelijk maken, beheren en raadplegen van archiefwaardige en legacy-informatie.
De implementatie van CALS raakt meerdere onderdelen van de organisatie, waaronder informatiebeheer, archivering, migratie, applicatiebeheer, businessimplementatie, i-governance, gebruikersacceptatie, leveranciersmanagement en beheerborging.
De opdracht vraagt om een senior projectmanager die ervaring heeft met complexe informatievoorzieningsprojecten binnen een bestuurlijke of publieke omgeving. De senior projectmanager CALS stuurt niet alleen op de realisatie van de OpenTextvoorziening, maar vooral op de samenhang tussen informatiebeheer, migratie, archivering, gebruikersacceptatie, governance, leverancierssturing, leveranciersmanagement en structurele borging in de beheerorganisatie.
Opdracht:
De senior projectmanager geeft leiding aan de implementatie van CALS binnen het programma Informatietransitie. Daarbij werkt de projectmanager nauw samen met opdrachtgever, programmamanagement, informatiebeheer, I&A, architectuur, privacy/security, businessimplementatie, beheerorganisatie, gebruikersvertegenwoordigers en leveranciers.
De senior projectmanager neemt een bestaande positie over en zorgt voor continuïteit, voortgang en aanscherping van de lopende werkzaamheden rondom CALS, waaronder de implementatie van de OpenText-oplossing, migratievoorbereiding, leverancierssturing, acceptatie en beheerborging.
De projectmanager vertaalt de doelstelling van CALS naar een uitvoerbare project- en implementatieaanpak. Daarin wordt expliciet een migratiespoor ingericht, met aandacht voor te migreren of te ontsluiten bronnen, eigenaarschap van informatie, metadata, bewaartermijnen, autorisaties, kwaliteit van brondata, acceptatiecriteria en besluitvorming over migratiemomenten.
Leveranciersmanagement is een belangrijke taak binnen deze opdracht. De senior projectmanager stuurt actief op afspraken, planning, afhankelijkheden, kwaliteit van opleveringen, risico’s en issues met de OpenText-leverancier en eventuele andere betrokken implementatie-, migratie- of beheerpartners.
Taakelementen:
De rol van projectmanager CALS kent de volgende taakelementen:
• opstellen van een integraal plan van aanpak voor de implementatie van CALS, inclusief een afzonderlijk uitgewerkte migratieaanpak;
• meehelpen inrichten en aansturen van een migratiespoor voor archiefwaardige en legacy-informatie naar of via CALS/OpenText;
• inventariseren van relevante bronsystemen, informatieverzamelingen, dossiers, metadata, datakwaliteit, risico’s en afhankelijkheden voor migratie;
• uitwerken van scope, planning, aanpak, mijlpalen, afhankelijkheden, besluitvorming en acceptatiecriteria voor zowel implementatie als migratie;
• coördineren van migratievoorbereiding, schoning, selectie, mapping, proefmigraties, controles, herstelacties en gebruikers-/beheeracceptatie;
• afstemmen met informatiebeheer, archiefspecialisten, proceseigenaren, I&A, architectuur, privacy/security, businessimplementatie, beheer en leveranciers;
• organiseren van leveranciersmanagement richting OpenText en overige betrokken leveranciers, inclusief voortgang, kwaliteit, issues, afhankelijkheden en escalaties;
• vertalen van informatiebeheer- en archiefeisen naar concrete projectactiviteiten, werkafspraken en besluitpunten;
• inrichten van structuur voor voortgang, besluitvorming, risico’s, issues en afhankelijkheden;
• uitwerken van rollen, verantwoordelijkheden, beheerafspraken en overdrachtscriteria;
• voorbereiden van communicatie, instructie, begeleiding, gebruikersacceptatie en ingebruikname;
• monitoren en bijsturen van voortgang, kwaliteit, migratieresultaten, acceptatie en beheerborging;
• vastleggen van leerpunten, risico’s, besluiten, restpunten en vervolgacties;
• opleveren van een eindrapportage en overdrachtsdossier richting lijnorganisatie en beheer;
• ervaring binnen een overheidsorganisatie, bij voorkeur provincie, gemeente, waterschap of rijksoverheid;
• ervaring met implementatie van DMS-, ECM-, archief-, e-depot- of legacyvoorzieningen, bij voorkeur in een OpenText-omgeving;
• ervaring met migratie van documenten, dossiers, archiefwaardige informatie of legacy-informatie naar een nieuwe informatiebeheer-, DMS-, ECM- of archiefvoorziening;
• ervaring met het opstellen en aansturen van migratieplannen, proefmigraties, datakwaliteitscontroles, acceptatiecriteria en herstelacties;
• kennis van informatiebeheer, archivering, metadata, autorisaties, bewaartermijnen, duurzame toegankelijkheid en beheerborging;
• ervaring met leveranciersmanagement binnen complexe IV-implementaties;
• ervaring met het verbinden van business, informatiebeheer, I&A, architectuur, beheerorganisatie, leveranciers en management;
• ervaring met werken binnen programma’s voor digitale transformatie of informatietransitie;
Resultaten:
1. Plan van aanpak implementatie CALS
Met scope, doelstellingen, aanpak, planning, governance, risico’s, afhankelijkheden en benodigde inzet.
2. Pilotaanpak Datagedreven Werken
Beschrijving van de pilot, deelnemende datadomeinen of clusters, gebruikersgroepen, leerdoelen, werkwijze en evaluatiecriteria.
3. Stakeholder- en adoptieaanpak
Overzicht van betrokken stakeholders, communicatieaanpak, begeleiding, werksessies en adoptieactiviteiten.
Hierbij wordt systemisch denken expliciet meegenomen als methodiek voor de changeaanpak en adoptiestrategie.
4. Rollen- en verantwoordelijkhedenmatrix
Uitwerking van rollen binnen business, dataorganisatie, informatiebeheer, igovernance, beheer en management.
5. Werkafspraken en implementatiekaders
Concrete afspraken over toepassing van data in sturing, besluitvorming, monitoring, datakwaliteit en beheer.
6. Evaluatie pilot
Analyse van resultaten, knelpunten, leerpunten, randvoorwaarden en verbetermaatregelen.
7. Implementatieplan organisatiebrede uitrol 2027
Advies en aanpak voor bredere implementatie binnen de organisatie, inclusief fasering, benodigde capaciteit en borging.
Eisen:
• Minimaal een aantoonbaar behaald hbo-diploma.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Projectmanager in vergelijkbaar complexe omgeving zoals Provincie Zuidholland of vergelijkbaar.
• Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring met implementatie bedrijfsapplicaties.
• Minimaal 8 jaar ervaring met applicatie migratietrajecten.
Competenties:
• Verandermanagement
• Analytisch vermogen
• Stakeholdermanagement
• Resultaatgerichtheid
• Communicatieve kracht
• Verbindend vermogen
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag:
Locatie: Den Haag
Begindatum: 21-09-2026
Einddatum: 31-05-2027
Optie op verlenging: ja
Inzet per week: 32-36 uur
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 15-08-2026
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: 24-08
Meer informatie:
Zo zorg je ervoor dat jouw aanbieding opvalt:
CV in topvorm: Lever je CV aan in Word-formaat, in de taal van de opdracht en in een professionele en prettige leesbare lay-out. Maak het CV niet langer dan 7 pagina’s. Laat zien dat je oog hebt voor detail.
Beschikbaarheid: Vermeld per wanneer je beschikbaar bent, hoeveel uren per week je kunt werken en of je vakantieplannen hebt.
Tarief of maandsalaris: Vermeld je uurtarief (exclusief BTW) of maandsalaris, specifiek voor deze opdracht, inclusief reis- en eventuele verblijfskosten.
N.B.
Voor deze opdracht werk je uitsluitend met ons samen. Dit betekent dat je je niet via andere intermediairs voor dezelfde opdracht inschrijft. Zo voorkomen we verwarring in het selectieproces en maximaliseren we jouw kansen.
Onvolledige aanbiedingen kunnen we niet in behandeling nemen.
Wij houden je op de hoogte van elke stap in het selectieproces: Heb je vragen? Wij zijn er om ze te beantwoorden.
Trefwoorden: Senior Projectmanager Centraal Archief en Legacy Systemen (CALS)
OPDRACHTGEVER:
bedrijfsnaam:
ICQ Groep
contactpersoon:
Erik Mensinga
type:
ZZP, freelance, interim vacature
locatie:
Den Haag
provincie:
Zuid-Holland
uurtarief:
Marktconform
ICQ Groep
contactpersoon:
Erik Mensinga
type:
ZZP, freelance, interim vacature
locatie:
Den Haag
provincie:
Zuid-Holland
uurtarief:
Marktconform
start project:
21-09-2026
referentie:
ITC
duur opdracht:
8 maanden
uren per week:
36 uur
publicatiedatum:
06-08-2026 13:41:29
21-09-2026
referentie:
ITC
duur opdracht:
8 maanden
uren per week:
36 uur
publicatiedatum:
06-08-2026 13:41:29
