Product Owner Gas digitalisering, Den Bosch

Voor onze eindklant Enexis is Harvey Nash op zoek naar een Product Owner Gas digitalisering

Let op! Reacties graag versturen via de website, voorzien van de volgende informatie:

• Beschikbaarheid in uren per week

• Heeft de kandidaat eerder bij Enexis gewerkt?

• Vakantieplanning binnen de komende 3 maanden

Verwachte startdatum: z.s.m.

Duur van de opdracht: 6 maanden na start

Optie op verlenging: Ja, 6 maanden

Aantal uren per week: 32 tot 40 uur

Locatie van de werkzaamheden: Den Bosch

Op locatie of vanuit huis: 50/50

ZZP mogelijk: Nee

Deta-Vast: Nee

Deadline voor het voorstellen van kandidaten: 13 september 2026 voor 16:00 uur

Functieschaal: Schaal 16

Richttarief (all-in, inclusief reis- en parkeerkosten en eventuele overnachtingskosten, exclusief BTW): 103.67

Datum intakegesprek bij Enexis online of op locatie:

• Dinsdag 22 september 09:30 in Orthen, Den Bosch
• Vrijdag 25 september 09:30 online
• Donderdag 1 oktober 11:00 in de Croon, Den Bosch

Type screening: Basis

Opdracht omschrijving

Wil jij samen met je collega's een actieve rol spelen in de energietransitie? Ben jij de Product Owner die samen met het nieuwe Agile team ‘Gas’ dataproducten en applicaties realiseert voor complexe vraagstukken in het business domein gas en heb je ervaring met het aansturen van een ‘AI first’ team in een innovatieve datagedreven omgeving, dan zijn wij bij Enexis op zoek naar jou!

Over het team:
Team Gas is onderdeel van de Asset Planning & Performance keten, waar we samen met zes Agile teams werken aan dataoplossingen en -producten die de energietransitie een flinke boost geven. Dit team richt zich volledig op de digitalisering van het gasnetwerk en ondersteunt Asset Management bij het veilig, betrouwbaar en kostenefficiënt beheren van het huidige én toekomstige energienet. Denk hierbij aan vraagstukken rondom groengasinvoeding, congestie, capaciteitsmanagement en het in balans houden van het gasnet. Om deze ontwikkelingen goed te ondersteunen, is het noodzakelijk dat we het netwerk steeds slimmer en dynamischer kunnen doorrekenen.

Het team bestaat momenteel uit drie developers en wordt op korte termijn uitgebreid. Daarnaast werkt het team samen met een Scrum Master en een Business Analist voor een snelle validatie- en feedbackloop.

Bij Team Gas kiezen we voor AI-first engineering. Dit betekent dat het team zo veel mogelijk AI inzet binnen het ontwikkelproces, waarbij engineers verantwoordelijk blijven voor de kwaliteit en controle van de oplossingen. Zo willen we sneller leren, slimmer ontwikkelen en meer waarde realiseren voor de business. We zoeken een Product Owner die ervaring heeft met Agile teams die werken volgens een AI first way of working.

Je zet je schouders eronder met …
Jouw collega’s van de afdeling Change & Development. Hier vorm je een team met collega Product Owners en Product Managers met wie je nauw samenwerkt. We werken in multifunctionele teams samen met ketenpartners en IT met één doel: het realiseren van business waarde met nieuwe oplossingen. Je levert een bijdrage in de verdere ontwikkeling van het Productmanagement cluster door jouw Product Owner ervaring en best practise te delen.

Met jouw energie kan het!
Binnen Enexis werken we volgens het Scaled Agile Framework (SAFe). Binnen dit framework begeleid je het team in de Agile/Scrum-processen en speel je een cruciale rol in de productontwikkeling. Dit betekent dat jij verantwoordelijk bent voor het definiëren van de productvisie en ervoor zorgt dat het team zich richt op het leveren van oplossingen die de meeste waarde opleveren. In samenwerking met verschillende stakeholders zorg je ervoor dat het team duidelijke prioriteiten heeft en een goed begrip van de eindgebruikers en haar behoeften.

Belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Het verder op- en uitbouwen van het Team Gas in een AI first way of working;
• Opstellen en uitdragen van een toekomstbestendige productvisie waarin je proactief relevante ontwikkelingen en gebruikersbehoeften vertaalt naar je productroadmap;
• Beheren en prioriteren van de backlog van het team.
• Met effectief stakeholdermanagement zorg je voor een gedragen product(visie) en prioritering;
• Organiseren van demo's en reviews om voortgang te tonen en feedback te verzamelen.
• Samenwerken met de Productmanager, Release Train Engineer en System Architect om je producten en de werkwijze verder te ontwikkelen en te optimaliseren.
• Samen met ontwikkelaars bepalen en implementeren van noodzakelijke verbeteringen op het gebied van productbeheer, monitoring en processen.

Zo pak jij het aan
Analytisch vermogen, people-skills en daadkracht; jij brengt het mee. Je stelt de juiste prioriteiten en bent in staat om besluitvorming te beïnvloeden als er met meerdere afdelingen of disciplines moet worden afgestemd. En je weet de verschillende stakeholders te verbinden op inhoud en resultaat. Jouw geheim? Je ideeën logisch en goed onderbouwen, begrijpen hoe de ander denkt én elke dag aan de slag gaan met passie voor je vak.
Daarnaast heb je:

• Minimaal 3 jaar ervaring als Product Owner, met aantoonbare ervaring in het creëren van een productvisie en de vertaling hiervan naar concrete epics en features.
• Ervaring in een datagedreven omgeving waarin de toepassing van AI binnen een team vanzelfsprekend is;
• Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe materie snel eigen te maken.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en in staat om informatie duidelijk over te brengen naar stakeholders.
• Een goed gevoel voor stakeholdermanagement; het onderhouden van een goede relatie met stakeholders en hun belangen transparant afwegen.
• Proactief, resultaatgericht en in staat om een team te leiden en te motiveren.
• Ervaring binnen de energiesector is een pré
• PSPO (Professional Scrum Product Owner) certificaat is een pré

Geinteresseerd? Wij ontvangen graag een CV en de volgende informatie (zonder deze informatie wordt het CV niet in behandeling genomen):

• Eerst mogelijke startdatum

• Beschikbaarheid in uren per week

• Tarief all-in (incl. reis-, parkeerkosten en eventuele overnachtingskosten, excl btw)

• Heeft de kandidaat eerder bij Enexis gewerkt?

• Vakantieplanning binnen de komende 3 maanden

• Woonplaats

• Motivatie

Bij onboarding zullen er twee referenties worden opgevraagd

Door te reageren op deze aanvraag verklaart Opdrachtnemer kennis te hebben genomen van en akkoord te gaan met de Algemene Inhuurvoorwaarden of Algemene Inhuurvoorwaarden Zelfstandige Professionals van Harvey Nash en de daarbij bijbehorende Klant Bijlage Enexis. Deze zijn te vinden op www.harveynash.nl/Enexis