Voor Nederlands Instituut Publieke Veiligheid (NIPV / IFV) zijn wij op zoek naar een Hoofd CIO Office VR / Kwartiermaker.

Opdracht:
De opdrachtnemer ondersteunt de gezamenlijke veiligheidsregio’s bij het opzetten van het CIO Office en het versterken van de IV/IT-governance voor de gezamenlijke veiligheidsregio’s. Het doel is een samenhangende besturing van het gezamenlijke IV/IT-landschap, een transparante kostenstructuur, geborgde informatieveiligheid en effectieve ketensamenwerking met landelijke partners.

Kernactiviteiten:
- Inrichten en operationaliseren van het CIO Office, waaronder rollen, RACI-structuren, besluitroutes, themalijnen en de vakraad IV;
- Het gezamenlijke IV/IT-landschap in kaart brengen (vraag, aanbod, afhankelijkheden en portfolio) met als resultaat een actueel portfolio- en landschapsoverzicht met prioriteiten;
- Opzetten van een transparant kostenmodel en het organiseren van budgettering en kostenbeheersing binnen het mandaat, inclusief werkwijze voor planning en control;
- Regisseren van gezamenlijke activiteiten en afspraken met onder andere NCSC, VRISAC en SOC;
- Deelnemen aan relevante gremia zoals LVCB en KCR2 en bijdragen aan ketenafspraken en besluitvorming;
- Opstellen van een meerjarenagenda IV/IT, innovatieagenda en opleidingsplan en faciliteren van communicatie en vertegenwoordiging richting partners;
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor landelijke partners namens de gezamenlijke veiligheidsregio’s.

Eisen:
- Je hebt minimaal HBO/WO werk- en denkniveau;
- Je hebt in de afgelopen 5 jaar minimaal 2 vergelijkbare opdrachten uitgevoerd als kwartiermaker of programmamanager binnen een CIO-office of IV-programma in de (semi)publieke sector;
- Je hebt ervaring met het inrichten en implementeren van governance-structuren binnen complexe organisaties;
- Je hebt ervaring met het organiseren van samenwerking in complexe netwerken en het vertalen van ontwikkelingen naar een meerjarenagenda met prioriteiten en afhankelijkheden;
- Je hebt ervaring met het opstellen van transparante begrotingen en bijbehorende sturingsvormen;
- Je hebt ervaring met publieke aanbestedingstrajecten;
- Je hebt ervaring binnen het veiligheidsdomein en met het bijbehorende stakeholderveld;
- Je bent per 01-04-2026 beschikbaar;
- Je bent beschikbaar voor 36 uur per week.

Wensen:
- Je hebt ervaring met ketensamenwerking op het gebied van informatieveiligheid, bijvoorbeeld via ISAC-structuren, samenwerking met NCSC of betrokkenheid bij SOC/CERT-processen;
- Je beschikt over sterke communicatie- en stakeholdervaardigheden en kunt veiligheidsregio’s professioneel vertegenwoordigen richting partners zoals politie, Defensie, LMS, GGD/GHOR en Rijkswaterstaat.

Competenties:
- Je beschikt over bestuurlijke sensitiviteit en sterk stakeholdermanagement;
- Je beschikt over strategisch denkvermogen;
- Je beschikt over zeer sterke communicatieve vaardigheden;
- Je bent integer;
- Je bent verbindend.

Algemene informatie m.b.t. de aanvraag:
Locatie: Arnhem
Begindatum: 01-04-2026
Einddatum: 31-12-2026
Optie op verlenging: ja
Inzet per week: 36 uur
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 15-03-2026
Sluitingstijd: 09:00 uur
Intakegesprek: 23-03-2026 of 24-03-2026

Meer informatie:
Zo zorg je ervoor dat jouw aanbieding opvalt:
CV in topvorm: Lever je CV aan in Word-formaat, in de taal van de opdracht en in een professionele en prettige leesbare lay-out. Maak het CV niet langer dan 7 pagina’s. Laat zien dat je oog hebt voor detail.
Persoonlijke motivatie: Schrijf een overtuigende motivatie in de 'ik-vorm’, waarin je kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht. Licht puntsgewijs toe hoe jij aansluit bij de gestelde eisen en wensen.
Beschikbaarheid: Vermeld per wanneer je beschikbaar bent, hoeveel uren per week je kunt werken en of je vakantieplannen hebt.
Tarief of maandsalaris: Vermeld je uurtarief (exclusief BTW) of maandsalaris, specifiek voor deze opdracht, inclusief reis- en eventuele verblijfskosten.

N.B.
Voor deze opdracht werk je uitsluitend met ons samen. Dit betekent dat je je niet via andere intermediairs voor dezelfde opdracht inschrijft. Zo voorkomen we verwarring in het selectieproces en maximaliseren we jouw kansen.
Onvolledige aanbiedingen kunnen we niet in behandeling nemen.
Wij houden je op de hoogte van elke stap in het selectieproces: Heb je vragen? Wij zijn er om ze te beantwoorden.



Trefwoorden: Hoofd CIO Office VR / Kwartiermaker